BBVA Research pide sustituir reducciones por otras políticas de empleo y "adaptar" las pensiones de supervivencia a la realidad
Los analistas de BBVA Research señalan que el sistema de pensiones en España es perfectamente viable y sostenible, siempre que se adapte a los continuos cambios económicos, sociales y demográficos que experimenta la sociedad española.
El reto es encontrar un doble equilibrio ante cambios continuos del sistema:
1. Cambios graduales pero efectivos que garanticen la sostenibilidad y resulten creíbles para la sociedad
2. Entre generaciones y colectivos que se vean afectados por los cambios en el sistema
Países como Suecia ya han llevado a cabo cambios que pueden servir como guía de las mejoras a realizar en España (p.e., cuentas nocionales)
BBVA Research propone:
- No derogar las reformas efectuadas en 2011 y 2013
- Evaluar la situación financiera todos los años: más transparencia en la información (por ejemplo, en las previsiones del IRP)
- Introducir nuevas medidas graduales que aumenten la contributividad y eficiencia del sistema, al tiempo que aseguren la sostenibilidad y suficiencia
- Sustituir las reducciones de cuota por otras políticas de empleo, convergencia de los regímenes especiales al régimen general, compatibilizar pensión y trabajo al 100%, edad de jubilación flexible por encima de un mínimo creciente, adaptar pensiones de supervivencia a los cambios sociales y lucha contra el fraude
- Introducir cuentas individuales/nocionales de reparto, con un periodo transitorio, y de capitalización de adhesión automática, con aportaciones de trabajadores y empresas (e.g, NEST en RU), asegurando la portabilidad mediante su gestión pública, ...
- ... blindando la pensión mínima con aumentos según la inflación subyacente y las ganancias tendenciales de productividad, con transparencia del complemento efectuado