Mujeres rompen paradigmas de género y demuestran su valor en el ámbito laboral
Las mujeres se han convertido en una pieza muy importante en el sistema productivo nacional, al ser trabajadoras, emprendedoras y profesionistas
- “Salen a trabajar y con una cultura emprendedora”
- La ONU trabaja con el programa de igualdad salarial
Rompieron los paradigmas y los prejuicios. Las mujeres son ahora parte de la fuerza laboral y han sido pieza fundamental para el desarrollo del país, a partir de su ingreso a la dinámica productiva en áreas en donde históricamente les tenían prohibida su participación.
Así lo asegura Blanca Estela Pérez Villalobos, presidenta nacional de la Asociación Mexicana de Mujeres Jefas de Empresas (AMMJE), la cual agrupa a féminas empresarias, o algunas emprendedoras, en 20 estados de la República Mexicana y a finales de marzo abarcarán otras dos entidades.
“Antes las mujeres no ejercían su profesión, hoy por hoy muchas de ellas salen a trabajar y con una cultura emprendedora de las universidades, ya traen un programa para elaborar sus propios negocios”, explica en entrevista.
Y aunque hay un estereotipo de que ciertos empleos o funciones eran solamente para los hombres, en la actualidad hay muchas mujeres en la industria de la construcción, en el sector minero y en la ciencia, que caminan a pasos agigantados, señaló la Notimex.
En cuanto a las mayores dificultades para poder ser una empresaria, Blanca Estela Pérez Villalobos indicó que la principal es la obtención de recursos o contar con un apoyo de financiamiento.
Hay muchas mujeres en la industria de la construcción, en el sector minero y en la ciencia
“No obstante, el sistema financiero les está otorgando más créditos ya que las mujeres apuestan siempre a la economía familiar y al patrimonio, lo que no supone un riesgo”, señaló la líder de la AMMJE.
Lea también: Los puestos directivos de las empresas siguen siendo reducidos para las mujeres
CULTURA DE INCLUSIÓN
“Ya existen muchas políticas que trabajan para tener una igualdad o equidad, sin embargo, la cultura de alguna manera si hace que nos cueste poder obtener ciertas acciones afirmativas con respecto al género”, señala.
La empresaria menciona que las mujeres se gradúan con mejores promedios, por lo que en la AMMJE se trabaja para que esas féminas que salen con un título y traen un proyecto emprendedor, lo puedan desarrollar y llevar a cabo.
“También en la ONU se trabaja con el programa de igualdad salarial, porque los altos mandos, a pesar de que tengas conocimientos, a las mujeres difícilmente les otorgan la oportunidad de tomar las decisiones”, lamenta.
Por ello, Pérez Villalobos agrega que “hay que trabajar en la industria para que tengan las oportunidades, porque como dueñas de empresas o sus propios negocios es diferente y les cuesta un poco más de trabajo avanzar”.
“Lo que hacemos (en la AMMJE) es darles mayores herramientas para que estén capacitadas y tengan mayor acercamiento también junto con los programas tanto del gobierno como con las universidades, para que puedan hacer crecer sus empresas o desarrollar sus negocios”, indica.
Para poder ser parte de esta Asociación, Pérez Villalobos expone que la interesada debe ser accionista, socia mayoritaria o representante legal de la empresa, la cual, además, tiene que ser mexicana y generar fuentes de empleo.
Lea también:
She’s Mercedes, la plataforma de Mercedes Benz México que reconoce a mujeres exitosas
Cuauhtémoc Moctezuma Heineken es premiada por campaña en favor de las mujeres
Más noticias
10:00 RiderNav presenta sus pantallas inteligentes de 7 pulgadas para motocicletas en el Mid-Summer Riding Festival |
|
09:31 AFX acelera su expansión mundial con Ken C, veterano del sector, al frente del crecimiento |
|
12 jun Bitmine Immersion Technologies anuncia dividendos iniciales y cotización en la NYSE para las acciones preferentes de serie A |
|
12 jun Bitmine: dividendos iniciales y cotización en la Bolsa de Nueva York para acciones preferentes de Serie A |
|
13 jun Las estrellas del fútbol que se perdieron la Copa de este verano reciben una invitación de Ecuador |
|
06:05 Zoomlion impulsa la localización mundial con la consolidación de los mercados locales para crear valor a largo plazo |
|
06:00 LFDE tiene claro quién ganará el Mundial 2026... sin participar en el torneo |
|
|
El balón ya ha comenzado a rodar. El pasado 11 de junio dio inicio la Copa Mundial de fútbol masculino de 2026, la vigésimo tercera edición del torneo de selecciones más prestigioso del mundo. Este torneo es histórico, ya que contará con tres países anfitriones por primera vez: Estados Unidos, que ha albergado dos veces este torneo; México, que se convierte en el único país en ejercer tres veces como anfitrión; y Canadá, que se estrena como sede del Mundial. Si bien habrá que esperar hasta el 19 de julio para saber quién de los 47 equipos destronará a Argentina como campeona o si la albiceleste repite entorchado, los ganadores económicos llevan tiempo disfrutando de esta condición. |
|
06:00 Bank of America ve potencial fuera de la IA y destaca cinco acciones "infravaloradas" |
|
|
Mientras gran parte del mercado sigue concentrando su atención en los gigantes de la inteligencia artificial, algunos gestores empiezan a mirar hacia rincones menos transitados de la bolsa. La pregunta ya no es solo quién liderará la próxima revolución tecnológica, sino dónde se encuentran las oportunidades que el mercado podría estar pasando por alto. |
|
06:00 La Fed, el Banco de Inglaterra y la inflación, grandes protagonistas de la próxima semana |
|
|
La próxima semana estará marcada por una cita capaz de condicionar el comportamiento de todos los activos financieros: la reunión de la Reserva Federal. |
|
11 jun Eightco Holdings (NASDAQ: ORBS) informa tenencias totales de aproximadamente 406 millones de dólares, que incluyen OpenAI, Beast Industries, más de 16.000 ETH y más de 283 millones de tokens WLD |
|