MADRID, 19 (EUROPA PRESS)
Cesce Seguros de Crédito se ha incorporado al proyecto Promociona que promueve CEOE junto con el Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, un programa cuya misión es impulsar las competencias y capacidad de liderazgo de las mujeres para que puedan llegar a puestos de dirección de las empresas.
La iniciativa, puesta en marcha por la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE), cuenta en su V edición con la participación de la jefa de Unidad de Asesoría Jurídica Cuenta del Estado de CESCE, Carolina Andérez.
Las participantes de otras empresas podrán acceder a actividades como el asesoramiento individualizado con mentores del más alto nivel, sesiones de coaching ejecutivo o un programa académico de alta dirección en Esade, entre otras.
De esta forma, el proyecto pretende ayudar a las participantes a alcanzar sus metas profesionales y que puedan convertirse en modelos de liderazgos influyentes e inspiradores, que impulsen el cambio dentro y fuera de sus organizaciones.
EL 43% DE LAS 437 PARTICIPANTES HA PROMOCIONADO
El proyecto Promociona ha contado durante las cinco ediciones celebradas con un total de 437 participantes, de las que un 43% han sido ya promocionadas en sus empresas.
En apoyo del desarrollo de iniciativas de promoción de la mujer y en favor de la igualdad, Cesce ha formalizado también su adhesión al proyecto "Más Mujeres. Mejores Empresas", cuyo objetivo es avanzar en el compromiso de igualdad entre hombres y mujeres y, a nivel interno, firmó recientemente el II Plan de Igualdad, con participación de la dirección, los empleados y la representación de los trabajadores.