Baja por paternidad: las grandes empresas marcan la diferencia en Estados Unidos
Marck Zuckerberg, fundador y consejero delegado del gigante tecnológico Facebook, anunció la semana pasada a través de un post en la red social que creó que cogerá dos meses de baja de paternidad cuando nazca su segunda hija. La misma decisión que tomó a finales de 2015, cuando nació su primogénita, y que creó cierto revuelo, ya que Estados Unidos es el único país desarrollado que no ofrece bajas de maternidad ni paternidad pagadas por ley. De hecho, este debate tomó protagonismo en la campaña electoral estadounidense del pasado año. Pero por ahora, han sido las grandes empresas, sobre todo de Silicon Valley como Facebook, Microsoft o Netflix, las que han ido abriendo camino en el acceso a este tipo de ayudas para los padres.
