Economía.- Abogada del TUE ve discriminatorio para las mujeres el sistema de cálculo de cotización en el tiempo parcial

BRUSELAS, 16 (EUROPA PRESS)

Una abogada general del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TUE) ha concluido este jueves que el sistema español para calcular la cotización en los contratos a tiempo parcial supone una "discriminación indirecta" para las mujeres, por la diferencia que establece entre el tiempo parcial 'vertical' (por horas) y el 'horizontal' (por días trabajados).