Meta, propietaria de Facebook, WhatsApp e Instagram, comunicará esta semana despidos a miles de trabajadores, según informa 'The Wall Street Journal', dentro de la reciente oleada de recortes de puestos de trabajo de tecnología después del rápido crecimiento de la industria durante la pandemia.
Se espera que los despidos afecten a muchos miles de empleados y está previsto que se anuncien este mismo miércoles, según informaron personas familiarizadas con la decisión a 'WSJ'.
Meta contaba, al cierre de septiembre, con más de 87.000 empleados. Desde la empresa se les ha pedido que cancelen los viajes no esenciales a partir de esta semana, explican dichas fuentes.
La compañía subió un 6,5% en Wall Street durante la jornada de este lunes.
La decisión de Meta se produce después de que Elon Musk haya despedido al 50% de la plantilla de Twitter (cerca de 3.700 empleados), tras hacerse con la compañía, a través de un correo electrónico. Horas antes había ordenado el cierre de la sede para evitar el acceso del personal a las oficinas. Los trabajadores ya han presentado una demanda contra este proceso, que consideran que no ha cumplido en tiempo y forma. Asimismo, algunos de los anunciantes más importantes han parado sus campañas publicitarias en la plataforma.
LOS RESULTADOS YA ANTICIPABAN PROBLEMAS
Los últimos resultados de Meta, publicados el pasado 26 de octubre, ya hicieron saltar las alarmas. La empresa se desplomó más de un 20% en bolsa tras anunciar un beneficio en el tercer trimestre un 52% inferior, hasta 4.395 millones de dólares. Los ingresos se situaron en 27.714 millones de dólares, un dato que mejoró los 27.380 millones anticipados por el mercado. Sin embargo, con respecto al mismo periodo de 2021, fueron un 4% inferiores (29.010 millones de dólares).
Mark Zuckerberg, consejero delegado de la compañía, ya había pedido paciencia a los inversores al afirmar que los esfuerzos de Meta y su desarrollo del metaverso tardarían aproximadamente una década en despegar por completo. Y hace semanas anunció, coincidiendo con esta presentación de resultados, que en el próximo año la empresa será muy selectiva con sus objetivos.
“En 2023, vamos a centrar nuestras inversiones en un pequeño número de áreas de crecimiento de gran prioridad. Eso significa que algunos equipos de trabajo crecerán significativamente, pero la mayoría se mantendrán estables o se reducirán durante el próximo año. En conjunto, esperamos terminar 2023 con el mismo tamaño, o incluso una organización ligeramente más pequeña que la actual”, declaró.
